El trabajo del hogar en México dejó de ser informal por ley: desde la reforma de 2019 y su obligatoriedad plena, las trabajadoras del hogar deben estar inscritas al IMSS y tienen los mismos derechos que cualquier otro trabajador. El pago va de $350 a $700 pesos por día de entrada por salida, y de $7,000 a $15,000 mensuales de planta.
Tabla de salarios: ¿Cuánto gana una empleada doméstica en México?
| Nivel | Salario mensual (MXN) | Descripción |
|---|---|---|
| Por día, entrada por salida | $350 – $550 por día | Limpieza general, jornada de 8 horas |
| Por día, zona residencial | $500 – $700 por día | CDMX, Monterrey, Guadalajara |
| De planta (vive fuera) | $8,000 – $15,000 | Jornada completa, seis días |
| De planta (vive en casa) | $7,000 – $12,000 | Más alimentación y habitación |
| Con tareas especializadas | $12,000 – $20,000 | Cocina, cuidado de adultos mayores, planchado fino |
Nota: rangos aproximados y expresados en pesos mexicanos. Varían por estado, tamaño de empresa y experiencia. Fuente: Ley Federal del Trabajo, esquema del IMSS para personas trabajadoras del hogar y tarifas reportadas 2025-2026. Para saber cuánto te queda después de ISR e IMSS usa la calculadora de salario neto.
Factores que afectan el salario
- Modalidad: por día suele rendir más al mes que de planta si logras trabajar en varias casas.
- Zona: las colonias residenciales de las grandes ciudades pagan por encima del promedio.
- Tareas incluidas: cocinar, planchar o cuidar niños o adultos mayores debe pagarse por encima de la limpieza sola.
- Experiencia y referencias: pesan mucho en este oficio y se traducen en mejor tarifa.
- Habitación y alimentos: no sustituyen al salario; la ley limita cuánto puede descontarse por ellos.
Prestaciones que debes recibir
- IMSS obligatorio. Quien te emplea debe inscribirte. No es opcional ni depende de cuántos días trabajes.
- Aguinaldo de al menos 15 días de salario.
- Vacaciones de 12 días desde el primer año, con prima vacacional del 25%.
- Jornada máxima de 8 horas y descanso semanal de día y medio.
- Contrato por escrito, con tareas y horario claros.
- Prima de antigüedad e indemnización si te despiden sin causa justificada.
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Preguntas frecuentes
¿Es obligatorio el IMSS para una trabajadora del hogar?
Sí, completamente. Existe un esquema específico para personas trabajadoras del hogar y quien la emplea debe darla de alta y pagar sus cuotas. Con eso accede a servicio médico, incapacidades pagadas, guarderías y pensión. Trabajar sin alta deja a la persona sin cobertura ante cualquier accidente o enfermedad.
¿Cuánto se le paga a una trabajadora del hogar de planta?
Entre $7,000 y $15,000 mensuales según ciudad, tareas y si vive en el domicilio. Cuando vive en casa suele pagarse menos en efectivo porque se incluyen habitación y alimentos, pero la ley pone un límite a cuánto puede descontarse por ese concepto: no puede convertirse en la mayor parte del pago.
¿Tiene derecho a aguinaldo y vacaciones?
Sí, exactamente igual que cualquier trabajador: aguinaldo de al menos 15 días, 12 días de vacaciones desde el primer año cumplido y prima vacacional del 25%. También tiene derecho a jornada máxima de 8 horas, día y medio de descanso a la semana y finiquito o liquidación al terminar la relación.
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